OpenAI提交了駁回Apple商業機密訴訟的動議，並附上新證據，揭示了該公司的法律辯護策略。OpenAI並未著重於其前Apple員工是否曾存取特定資訊，而是辯稱Apple自身的資安措施和離職員工處理程序，削弱了其主張這些資訊屬於受法律保護「商業機密」的有效性。

Apple在七月提交的訴狀中，指控OpenAI策劃了一項計畫，從前Apple工程師那裡獲取機密的硬體資訊。本週，Apple要求法院加速證據開示程序，表示其內部調查顯示，可能還有其他前員工參與或目睹了據稱的商業機密竊取行為。

在其動議中，OpenAI辯稱Apple允許員工使用個人iCloud帳戶處理工作，並且在他們離職後未能妥善撤銷存取權限。OpenAI還提交了簡訊記錄，顯示被告、前Apple工程師Chang Liu離職後，一位Apple經理仍登入他的個人iCloud帳戶以傳輸檔案，隨後還向他尋求Apple專案的技術協助。

OpenAI還指控Apple在其原始訴狀中，省略了自身「難以解釋的資訊管理實踐」所造成的後果。OpenAI指出，Apple未能妥善保護其系統，導致員工離職時產生混亂和不必要的存取問題，而Apple現在卻將這些問題歸咎於竊盜。

儘管這聽起來有點像「門沒鎖，所以不算偷竊！」的辯護，但此論點旨在強化OpenAI的說法，即前Apple員工只是想協助他們的前同事。如果這些資訊沒有被妥善保護，這也有助於推動它們並非真正商業機密的觀點。

OpenAI主張，Apple並未具體說明哪些「商業機密」或機密組件據稱被竊取。相反地，Apple將其描述為「產品開發過程的通用類別，例如零組件製造、產品測試、供應商關係和分銷管道」。

OpenAI的呈文指出，Apple正利用這場訴訟來拖慢其競爭對手在AI硬體創新方面的進度，而非專注於自身的產品計畫。

動議中寫道：「OpenAI對Apple的商業機密沒有任何用途、需求或渴望。OpenAI正在打造與Apple截然不同且全新的事物。OpenAI確實有興趣聘請最優秀的工程師、發明家、開發者和創作者，其中許多人已決定離開Apple並加入OpenAI，他們被公司正在進行的創新且令人興奮的工作所吸引。Apple可能不樂見此情況。」

動議指出：「…不應允許Apple利用一場毫無根據且藉口式的訴訟，來彌補其在人才市場和留住員工方面的不足，以及其未能將AI整合到產品中的失敗。」